朝阳保险：

二胎生育津贴怎么算

1、生育津贴以女职工产前或***生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。生育营养补贴与围产保健补贴，凡符合享受国家规定90天以上产***的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。

2、二胎生育津贴计算如下：生育津贴：生育津贴当月本单位人平缴费工资/30（天）****期天数。***期天数：（1）正常产***90天（包括产前检查15天）；（2）独生子女***增加35天；（3）晚育***增加15天；（4）难产***。

3、生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

4、法律主观：生二胎的补助主要是生育津贴，而生育津贴依据生育者个人的工资和各地的补贴政策而定。

5、本文将为大家介绍生育津贴和二胎补助的领取方法，以及中央和地方***的补助政策。生育津贴生育津贴是国家补贴给企业，用来发放产***期间工资的。一般规定是：孕期员工的产***工资和生育津贴，二者选其一，就高领取。

6、二胎生育津贴能补多少钱？生育津贴计算方法：生育津贴=当月本单位人平缴费工资30（天）产***天数。

二胎剖腹产怎么报销

1、生育险的报销：女方可以报100%，不包含检查费、床位费以及顺产费用。总共可以报销多少钱，是根据所在单位上年度平均工资决定的，而不是个人的工资。

2、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。

3、报销的标准：（1）需要在定点医疗机构进行生产，剖腹产报销有一定的起付线标准，一般2000元起步，2000到7000元的部分报销45%，7000元以上的部分报销65%。（2）也有部分地区的生育报销是定额的标准，也就是说固定报销多少钱。

在我国二胎生育保险报销多少

1、生育医疗费用报销比例为100%，即全额报销，但需要注意的是，这部分费用需要符合医保规定的项目和费用标准。 产前检查费用也可以按照一定的比例进行报销，具体报销比例可以根据当地政策规定而定。

2、已参加生育保险的人员连续缴费不间断满12个月（不含补缴）后生育的。（三）在生育、流产施行前应持有***生育部门批准的生育指标。***外二胎不符合上述报销条件不予报销。

3、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30（天）×***期天数。生育医疗费：确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算。